Czyli Szkoła Coachingu MLC i Mentor-Coachingu
– indywidualnego i zespołu – to:
• kompleksowe szkolenie certyfikacyjne, akredytowane przez Izbę Coachingu,
• intensywna, praktyczna nauka zawodu coacha i mentor coacha– pod superwizją w małych 3- 4 osobowych grupach,
• przygotowanie do pracy coacha zarówno w kontekście osobistym, jak i coacha i mentora w kontekście biznesowym, w organizacjach (z pojedynczymi pracownikami i zespołami),
• program szkolenia zapewnia pełne teoretyczne i praktyczne podstawy do wykonywania zawodu coach mentora.
Studium Coachingu i Mentoringu MLC – ATUTY
- Ponad 15 lat doświadczenia w kształceniu coachów i mentor-coachów.
- Jeden z pierwszych w Polsce całościowych programów szkolenia coachów i mentor-coachów.
- Pierwszy program szkolenia coachów, który zawierał od początku obowiązkową superwizję i praktykę w roli coacha i mentor-coacha (co obecnie jest ogólnie przyjętym standardem).
- Program Studium Coachingu MLC i Mentoringu MLC spełnia wymagania szkoleniowe Izby Coachingu (IC), International Coaching Federation (ICF) oraz European Mentoring and Coaching Council (EMCC). Pozwala ubiegać się o indywidualną akredytację IC, ICF i EMCC. W EMCC – zarówno o akredytację coacha, jak i mentora.
- Opieka merytoryczna pionierki coachingu w Polsce – prof. UW Mirosławy Huflejt-Łukasik, Senior Coacha, superwizora i mentora The European Coaching Federation (EuCF), oraz akredytowanego coacha i superwizora Izby Coachingu, członka prezydium Izby Coachingu w latach 2014-2017, coacha z ponad 30 letnim doświadczeniem.
- Twórczyni Szkoły MLC prof. UW Mirosława Huflejt-Łukasik otrzymała w 2017 r. nagrodę „Skrzydła za dbałość o standardy coachingu ” przyznaną przez całe środowisko polskich coachów – Stowarzyszenie Coachów Polskich, Izbę Coachingu, ICF, EMCC.
- Kadra Studium to coachowie i superwizorzy z bogatym i różnorodnym doświadczeniem.
Zgodnie z autorską metodologią wielopoziomową, Studium Coachingu i Mentoringu MLC, przygotowuje uczestników do samodzielnego prowadzenia coachingu i mentoringu odnoszącego się do wszystkich poziomów funkcjonowania osoby, zespołu czy organizacji. Coach i Mentor-Coach MLC wie, jak prawidłowo uwzględnić uwarunkowania systemów, których klient jest częścią, np. firmy czy rodziny.
Studium Coachingu i Mentoringu MLC obejmuje 203 godziny:
- To minimalna liczba godzin zapewniająca realne i rzetelne wykształcenie potrzebne do samodzielnego prowadzenia coachingu osobistego (life-coachingu) oraz coachingu i mentoringu biznesowego, indywidualnego i coachingu zespołu, oraz projektów w organizacjach,
- To godziny nauki i praktyki w charakterze coacha czy mentora, także w innych rolach, w których wykorzystywane są coachingowe kompetencje. Zapewnia zarówno poznanie samej metody, narzędzi, podstaw oddziaływań psychologicznych, jak i zrozumienie zasad formalnych w coachingu (kontrakt, współpraca z organizacjami),
- To nauka technik coachingowych, które mogą być wykorzystywane w różnych rolach zawodowych (np. coach wewnętrzny, menedżer).
Bardzo ważne elementy Studium Coachingu i Mentoringu MLC
- Praktyka w roli coacha czy mentora pod superwizją. (Superwizje realizowane w ramach Studium, są wliczane do godzin superwizji potrzebnych do uzyskania akredytacji Izby Coachingu i EMCC).
- Realne wdrożenie się w rolę zawodową coacha i mentor-coacha. Dzięki temu, osoba po ukończeniu Studium jest samodzielnym i kompetentnym coachem i mentorem, gotowym do podjęcia pracy w różnych obszarach, z klientem indywidualnym i zespołem.
Dla kogo jest Studium Coachingu i Mentoringu MLC?
Zapraszamy osoby, które:
- chcą nauczyć się skutecznie profesji coacha i mentora,
- pragną opanować całościowy system pomagania ludziom i zespołom w podnoszeniu ich efektywności, wydobywaniu niewykorzystanego potencjału i podnoszeniu szeroko rozumianej jakości funkcjonowania,
- pełnią rolę coacha czy mentora (bo np. tego wymaga sytuacja w pracy), ale robią to w sposób nieformalny i bez odpowiedniego przygotowania,
- chcą zostać wykwalifikowanymi coachami i mentorami– z formalnymi uprawnieniami i przygotowanymi, by wykonywać te zawody w sposób profesjonalny.
Certyfikat MLC
- Potwierdza kompetencje zawodowe coacha i mentora jako osoby w pełni wykwalifikowanej i przygotowanej do samodzielnego prowadzenia coachingu i mentor-coachingu indywidualnego i zespołów.
- Certyfikat uzyskuje się po ukończeniu szkolenia, spełnieniu wymagań dotyczących pracy własnej i po pomyślnym dopełnieniu ewaluacji.
- Otrzymuje go osoba, która ma praktykę oraz przeszła superwizję w czasie zajęć w ramach Studium.
Terminarze
Cennik i promocje
Zapisy
Ponadto:
Certyfikat MLC spełnia wymagania szkolenia stawiane przez Izbę Coachingu, ICF oraz EMCC. W związku z tym, by uzyskać indywidualną akredytację w tych organizacjach, nie trzeba realizować już innych szkoleń.
Firma CC Innovation – organizator Studium Coachingu i Mentoringu MLC – jest wpisana do Rejestru Instytucji Szkoleniowych w Wojewódzkim Urzędzie Pracy w Warszawie.
W związku z tym, osoby zainteresowane wzięciem udziału w Studium Coachingu i Mentoringu MLC mogą ubiegać się o dofinansowanie.